Главная     Юристы     Вопросы     Задать вопрос     Новости     Словарь  
Персональная часть 

  О консультационной
системе

  Предложения для 
юристов

  Возможности для   
пользователей

  Мобильный сервис 


  Оплаченные ответы 


  Подписка на обновления

Разделы права:

 Административное  2 917   
 Недвижимость  2 752   
 Гражданское  13 499   
 Жилищное  4 442   
 Земельное  2 896   
 Семейное  8 224   
 Судебное  2 248   
 Трудовое  2 495   
 Уголовное  2 294   
 Финансовое  3 184   
 Прочее

Ответы на вопросы:     Прочие вопросы права 

 Юристы в разделе: 31 (сейчас на сервере 7)

Как правильно составить авторский договор о передаче исключительных авторских прав?   К списку вопросов

Несколько вопросов:

1. Как правильно составить авторский договор о передаче исключительных авторских прав?

2. Какие нормативные документы необходимо знать при работе в сфере авторских и смежных прав? вопрос, не касающийся заданной темы:

Какой договор предпочтительней составить (трудовой или гражданско-правовой (подряда) с членом съемочной группы, когда снимается аудиовизуальное произведение. Примечание: сотрудник съемочной группы не находится в штате организации и выполняет работу только во время съемок аудиовизуального произведения.

25.10.2004  Святослав Суботин  

Какой договор заключать? разрешая данный вопрос, необходимо учитывать несколько критериев, имеющих значение для правильного оформления правоотношений с физическим лицом. это и характер работы срок ее выполнения, ответственность физического лица за качественное выполнение работ, налогообложение и иные условия.

трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора согласно ст. 56 тк РФ трудовой договор-соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные тк рф, законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка. таким образом, характерным признаком трудового договора служит установление для работающих четких правил внутреннего трудового распорядка и обеспечение работодателем предусмотренных законодательством условий труда.

трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. работник обязан приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного трудовым договором. трудовой договор может быть заключен как на неопределенный срок, так и на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор).

обращаем ваше внимание, что тк РФ разрешает заключать срочный трудовой договор только тогда, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения. перечень таких случаев определен в ст. 59ткрф. трудовые договоры, заключенные на определенный срок при отсутствии достаточных к тому оснований, установленных органом, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, или судом, могут быть признаны заключенными на неопределенный срок.

кроме того, руководитель организации в такой ситуации может быть привлечен к административной ответственности в виде штрафа от 5 до 50 Минимальных Размеров Оплаты Труда за нарушение законодательства о труде (ст. 5.27 КоАП рф). поэтому рекомендуем заключать с работником договор на неопределенный срок. согласно ст. 67 тк РФ прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. содержание приказа (распоряжения) работодателя должно со-ответствовать условиям заключенного трудового договора.

приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под расписку в трехдневный срок со дня подписания трудового договора. по требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения).

работодатель обязан вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего в организации свыше пяти дней, в случае, если работа в этой организации является для работника основной (ст. 66 тк рф).

при заключении с физическим лицом трудового договора, данное лицо становится работником организации, и на него распространяют действие нормы тк рф.

так, уволить работника возможно только по основаниям, предусмотренным тк рф. кроме того, работодатель обязан предоставлять работнику ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и средне-го заработка (ст. 114 тк рф), обеспечивать надлежащие условия труда (за-работная плата не ниже мрот, соблюдение требований охраны труда санитарии и т. П. ). Таким образом, получается, что заключение с работником трудового до-говора для организации процедура довольно-таки хлопотная.

по договорам гражданско-правового характера одна сторона выполняет определенные виды работ или услуг, обусловленные договором (вне зависимости от квалификации или специальности, а также должности), для другой стороны. к гражданско-правовым договорам, в частности, относятся договоры подряда возмездного оказания услуг, перевозки, транспорт-ной экспедиции, хранения, поручения, комиссии.

обращаем ваше внимание, по гражданско-правовому договору исполняется индивидуально-конкретное задание (поручение, заказ и др. ). предметом такого договора служит конечный результат труда (построенное или отремонтированное здание, доставленный груз, подготовленный бухгал-терский отчет и др. ).

так, например, по договору подряда в соответствии со ст. 702 гк РФ подрядчик обязуется выполнить по заданию заказчика обусловленную до-говором конкретную работу и сдать ее результат. работающие по граждан-ско-правовым договорам самостоятельно определяют приемы и способы выполнения заказа. для них важен конечный результат труда — выполне-ние условий договора в надлежащем качестве и в согласованный срок.

отличие гражданско-правовых договоров от трудовых заключается пре-жде всего в том, что по договорам гражданско-правового характера одна сторона выполняет определенные в договоре виды работ или услуг (вне за-висимости от квалификации или специальности, должности, без подчине-ния внутреннему распорядку организации и т. Д. ) для другой стороны и не обеспечивается при этом различными видами пособий, предоставляемых работодателями наемным работникам, работающим на условиях трудовых договоров (оплата отпусков, больничных и т. Д. ).

кроме того, исполнение обязательств по гражданско-правовому дого-вору осуществляется без подчинения исполнителя работы внутреннему трудовому распорядку предприятия, и трудовой договор, в отличие от гра-жданско-правового, в любом случае будет считаться заключенным с мо-мента фактического допущения работника к выполнению своих обязанно-стей.

более того, если стороной, получающей доход по гражданско-правово-му договору, является индивидуальный предприниматель, то данная сто-рона, в отличие от наемного работника, будет нести предпринимательский риск, связанный с невыполнением его контрагентами своих обязательств и соответственно неполучением доходов.

при заключении гражданско-правового договора действуют нормы не тк рф, а гражданского законодательства, поэтому при заключении с физическим лицом, например, договора возмездного оказания услуг, организа-ция будет освобождена от данных дополнительных обязанностей, преду-смотренных тк рф.

однако при определенных условиях к физическому лицу, не зарегистри-рованному в качестве пбоюл, может быть применена уголовная ответст-венность согласно ст. 171 «незаконное предпринимательство» ук рф.

таким образом, если деятельность физического лица по гражданско-правовому договору является систематической, рекомендуем ему зареги-стрироваться в качестве индивидуального предпринимателя.

теперь выбор за вами.

01.11.2004  Андреев Олег Владимирович    
Поделиться ссылкой :    LiveJournal Facebook Я.ру ВКонтакте Twitter Одноклассники Мой Мир FriendFeed Мой Круг




Вопросы с ответами соответствующие ключевым словам запроса:
19.11.2004  Имею ли я право делать идентичные материалы?
Если я пишу статьи для какого-то журнала, но возникает возможность делать аналогичную работу (то есть, передачи на аналогичную тему) на радио - имею ли я право делать идентичные материалы? Я знаю некоторых журналистов, которые свои статьи печатают в газетах и слово в слово наговаривают ...
09.11.2004  Не подскажете как мне узнать если ли эти вычеты в нашем случае и какие они?
Наша компания заключает авторский договор с программистом. Суть этого договора состоит в том, что программист разрабатывают программу по нашему техническому заданию и передают нам (фирме, ООО) имущественные права на эту программу. Я слышал, что существуют налоговые вычеты для такого рода договоров. Не поскажете ...
08.07.2004  Какие документы для этого нужны, куда обратиться и сколько примерно это стоит?
Мы с друзьями организовали свою музыкальную группу. Выпустили пару кассет немного выступали и даже не думали, что может возникнуть следующая ситуация. Пару недель назад мы на одной радиостанции услышали нашу песню в исполнении одной группы, а когда обратились к продюсеру этой ...
04.04.2004  Одскажите, где в Москве это делается, сколько процесс занимает времени, и какая сумма потребуется на оформление?
Я написал книгу. Хочу её издать для продажи. Мне посоветовали оформить на неё авторское право. Будьте любезны, подскажите, где в Москве это делается, сколько процесс занимает времени, и какая сумма потребуется на оформление? (примерно) Может это вообще не имеет смысла в нашей стране? ...
09.02.2004  Принадлежат ли его компании исключительные права на созданные им после учреждения компании произведения?
Законом об авторском праве предусмотрено, что компании (юридическому лицу) автоматически принадлежит исключительное право использования произведений, созданных сотрудниками компании в рамках исполнения своих должностных обязанностей или служебного задания (кроме журналистов, авторов сборников, и т. П. В связи с этим возникают вопросы ...
05.02.2004  Считается ли месячная зарплата выплатой за служебное произведение?
Cкажите пожалуйста, дает ли трудовой договор исключительные права на использование служебного произведения работодателю, если не заключен письменный авторский договор? Считается ли месячная зарплата выплатой за служебное произведение?
06.01.2004  Должны ли мы давать свое согласие на данное нововведение и имеем ли мы право отказаться отдавать свои работы?
Я обучаюсь платно, на факультете дизайна. Совсем недавно в наш договор на обучение были внесены два пункта, суть которых сводится к тому, что администрация факультета имеет право требовать у студента его работы выполненные в процессе аудиторных занятий, а учащийся обязан отдавать факультету (очевидно ...
12.12.2003  Как зарегистрировать авторские права на него?
Мы - молодая рок-группа, недавно записали свой альбом. Как зарегистрировать авторские права на него? Запись проходила в домашних условиях.
21.11.2003  Обладает ли в этом случае Организация, в которой мы работаем, авторским правом на указанную Программу?
Работая в Организации, я, совместно с коллегой, инициативно разработал Программу для ЭВМ, которую можно использовать в учебных целях. Договора на разработку Программы между нами, с одной стороны, и администрацией Организации, в которой мы работаем - с другой, не заключалось. Не было также и служебного задания нам со стороны ...
09.10.2003  Означает ли это, что организация, управляющая имущественными правами авторов и ее региональные представители не вправе применять к нарушителям авторских прав меры, предусмотренные ст. 49 данного Закона?
В статье 45 Закона «Об авторских и смежных правах» указано, что договоры обладателей авторских прав с организацией, управляющей имущественными правами авторов, не являются авторскими и на них не распространяются положения ст. 30-34 Закона. Вопрос: Означает ли это, что организация, управляющая имущественными правами авторов и ее региональные представители ...
23.09.2003  Нарушает ли эта строительная фирма авторские (или другие) права цниипск, когда использует эти ту как руководствующие документы, или ссылается на ту в своей рабочей и рекламной документации?
Строительная организация использует в своей работе технические условия (ту), определяющие требования к материалам и технологии строительства. Эти ту были разработаны и утверждены цниипск им. Мельникова (промстальконструкция. Нарушает ли эта строительная фирма авторские (или другие) права цниипск, когда использует эти ту как руководящие документы, ...
10.09.2003  Если Заказчик (третье лицо) поручил организации выполнить какой-либо проект, то получается, что в себестоимость продукции уже входят затраты на авторские гонорары и Заказчик на этом основании вправе потребовать передачи ему исключительных прав на созданно
Исключительное право на произведение, созданное работником в рамках выполнения им своих служебных обязанностей принадлежит работодателю. Передача авторских прав может быть только возмездной. Таким образом работодатель должен предусмотреть в трудовом контракте вознаграждение именно за передачу авторских прав. ...
06.09.2003  Какие налоговые отчисления должны производиться по данному договору, и в отношении авторского вознаграждения?
Заключен авторский договор заказа на создание произведения. Исключительные права по договору переданы Заказчику. Автору выплачено вознаграждение: стоимость выполненных работ + гонорар за передачу искл. Прав. Какие налоговые отчисления должны производиться по данному договору, и в отношении авторского вознаграждения? ...
29.05.2003  Какими документами этот заказ должен быть обеспечен?
Я - художник и как физическое лицо(Исполнитель) получил от другого физического лица(Заказчик) заказ на исполнение иллюстраций для художественного произведения (книги), написанного заказчиком. Какими документами этот заказ должен быть обеспечен? Где можно увидеть форму договора о передаче авторских прав на мои иллюстрации или это должен ...
13.03.2003  Являюсь ли я нарушителем авторских прав?
Если же я из Интернета копирую музыкальные произведения, где нет никакого примечания, что какие-то либо права защищены, копирую для дальнейшего распространения (непосредственно для записи на внешние носители и продажи. Являюсь ли я нарушителем авторских прав? И являются ли нарушителями авторских прав, те кто (свободно) предоставляет мне бесплатные музыкальные ...
19.02.2003  Можно ли зарегистрировать товарный знак или свою марку, будучи физическим лицом?
Можно ли зарегистрировать товарный знак или свою марку, будучи физическим лицом, или ПБОЮЛ, или можно зарегистрировать торговый знак (фирменный) и использовать его как знак ПБОЮЛ. Причина возникновения такого вопроса в том, что многие арендодатели пренебрежительно относятся к аббревиатуре ПБОЮЛ, и с не большим желанием ...
23.10.2002  Кому принадлежит авторское право на созданную научно-техническую продукцию?
Наша организация разрабатывает проекты зданий, дорог ит. П. Кому принадлежит авторское право на созданную научно-техническую продукцию, т. Е. Можем ли мы запретить нашему Заказчику при расторжении с нами договора по каким-либо причинам (отсутствие финансирования и т. Д. ) передать затем другой организации права на проектирование или разработку ...
21.09.2002  Какой пункт нужно вставить в трудовой договор с сотрудником (программист), чтобы в случае его увольнения у работодателя осталось право на использование его программы?
Пожалуйста, какой пункт нужно вставить в трудовой договор с сотрудником (программист), чтобы в случае его увольнения у работодателя осталось право на использование его программы, созданной в процессе работы и как предусмотреть ответственность работника за несанкционированное использование программных продуктов им не созданных, а приобретенных работодателем у третьих ...
15.03.2002  Является ли прокат лицензионных CD,DVD нарушением авторских прав и, если да, можно ли узаконить?
Является ли прокат лицензионных CD, DVD нарушением авторских прав и, если да, можно ли узаконить? Хочу открыть точку по продаже и прокату. Какие документы подтверждают, что диск лицензионный?
07.12.2001  Платить им по полной программе?
Я хочу выпустить музыкальный CD. Музыку и аранжировку написал я, запись сделал на собственной аппаратуре. Стихи взял из опубликованного сборника местного автора, певец исполнял песни и подпевала девушка. Им я заплатил без документов. Они требуют большую довольно сумму за передачу мне своих прав. И при тираже ...
28.11.2001  Имеет ли право автор программы для эвм, указывать своё имя в программе созданной в порядке выполнения служебных обязанностей?
1) Имеет ли право автор программы для эвм, указывать своё имя в программе созданной в порядке выполнения служебных обязанностей? 2) Имеет ли право работодатель вносить изменения в программу без согласия автора, в частности удалить имя автора из программы? 3) Кто может считаться автором (соавтором) программы для эвм: ...


© = сетевые операционные технологии 2000-2022 г. = ©