Главная     Юристы     Вопросы     Задать вопрос     Новости     Словарь  
Персональная часть 

  О консультационной
системе

  Предложения для 
юристов

  Возможности для   
пользователей

  Мобильный сервис 


  Оплаченные ответы 


  Подписка на обновления

Разделы права:

 Административное  2 917   
 Недвижимость  2 752   
 Гражданское  13 499   
 Жилищное  4 442   
 Земельное  2 896   
 Семейное  8 224   
 Судебное  2 248   
 Трудовое
 Уголовное  2 294   
 Финансовое  3 184   
 Прочее  5 196   

Ответы на вопросы:     Трудовое право 

 Юристы в разделе: 25 (сейчас на сервере 8)

Что можно предпринять в описанной ситуации?   К списку вопросов

Мой муж работает на ОАО «Пивоваренный завод. Балтика» г. Тула уже 10 лет, был всегда на хорошем счету, работа ему нравится и зарплата хорошая. Со сменой руководства (2 года назад завод купила компания «Балтика» г. С. -Перербург) моего мужа стали «выживать» с работы, постоянно лишают премий, придираются, все ночные выезды - его. У него уже был конфликт с руководством, и сейчас его уведомили, что он попадает под сокращение штатов и работать ему осталось 2 месяца. Что можно предпринять в описанной ситуации? Готовы приехать на консультацию и если нужно обратиться в суд или вся правда на стороне хозяев завода?

31.03.2003  Дина  

  Ответ выслан на контактный E-mail пользователя.  

03.04.2003  Белоусов Михаил Васильевич    
Поделиться ссылкой :    LiveJournal Facebook Я.ру ВКонтакте Twitter Одноклассники Мой Мир FriendFeed Мой Круг




Вопросы с ответами соответствующие ключевым словам запроса:
13.05.2012  Какие права при увольнении у меня. Если я работаю без оформления?
Я гражданин Белорусии. Устроился работать в Костроме в частную контору не официально ( при приёме на работу сняли только ксерокопию паспорта. Договора не заключалось и ничего я не подписывал. ) Работаю уже 2, 5 месяца, а зарплату не платят. Кормят завтраками. (Выпрашивал по крохам - всего около 30% от всей суммы. ) Теперь ...
06.04.2012  Как обжаловать невыплаченную по трудовому договору зарплату?
С конца 2007 г. И до середины 2011 г. Проработал в одной известной. Конфедерации по трудовому договору. договор до сих пор не расторгнут и еще не было приказа об моем увольнении. За весь период, ни разу не получил з/плату. Работал на доверии к очень порядочному руководителю. Конфедерации, который обещал, что выплатит все, ...
18.02.2012  Как нам поступить в описанной ситуации, я со своими коллегами по салону не хочу работать в компании?
Хотелось бы чтобы вы помогли разобраться в ниже описанной ситуации. Я работаю в компании по продаже сотовых телефонов в Н. Новгороде, главный офис у нас находится в Москве. В конце ноября нам на собрании сообщили что нашу компания вскоре прекратит свое существование в связи с ее продажей компании. Евросеть, ...
26.01.2012  Могу ли я написать надзорную жалобу только на часть принятого судом решения?
Я подавала исковое заявление в суд но проиграла. Подала в кассацию и дело вернули на новое рассмотрение но не полностью а только в одной части. Дело касается увольнения. Меня уволили но не предложили все вакансии, перед тем как уволить мне предложили только одну вакансию, а в суд ответчик принес список всех ...
21.01.2011  Что можно сделать в этой ситуации?
Мой муж работает в одной фирме водителем. Когда устраивался на работу были оговорены все условия по трудовому договору По ТД он должен работать 5 дней с8-17, 00 суббота короткий день до 14, 00 и в воскресенье выходной. А сейчас работает без выходных рабочий день у него заканчивается в 19, 00, иногда в 20, 00, а бывает так что приезжает ...
13.02.2010  Может быть ВЫ подскажете как нам поступить чтобы получить свою заработанную за 2009 год зарплату?
Не получаю зарплату с января 2009 года. Работодатель все время прикрывается кризисом и прочими "трудностями"просит войти в "положение"и при этом не забывая получать свою и мужа зарплату-мотивирую это платежами налогов кредитов итд. - задолженности по зарплате у них с мужем нет совсем. Терпенье лопнуло- дали ей срок ...
01.09.2009  Я и мой коллега по работе работаем стропальщиками?
Я и мой коллега по работе работаем стропальщиками. 09 на площадке произошел конфликт у нас с мастером после чего мастер отстранил нас от работы без объяснения причины. Суть конфликта была описана нами в служебной записке и отправлена заму. Ген. Директора. 09 после совещания было принято решение ...
16.02.2009  После в декабре муж уходит на больничный и пишет заявление на расчет, начальник ему не подписывает?
Муж работал в му белгородблагоустройство. В пятницу у них раб день до 16-00, затем дежурный автобус развозит всех по домам. Но что-то было не доделано и его без предупреждения, якобы он раньше ушел с работы лишают 50% з/п. После в декабре муж уходит на больничный и пишет заявление на расчет, начальник ему не подписывает! сказав, ...
10.01.2009  Как мужу поступить и куда обратиться?
Муж в октябре пришел устраиваться на работу - обещали по договору мед. страховка. Ему сказали что главбух, который занимается и кадрами в отпуске и поэтому он оформится и подпишет договор позже, а сейчас уже можно приступить к работе. Пошел 4-ый месяц, договор с ним так и не заключили - то бухгалтера нет, то еще что-то ...
09.11.2008  Что я должен предпринять, и кокова вероятность получения мною зарплаты.
На работе меня "попросили" уволиться по собственному желанию я уволился. Сразу не рассчитали, пообещав зарплату позже, а теперь вообще отказываються выплачивать зарплату. Никаких справок не дают, трубку в офисе не берут. Узнал от бывших коллег, что компания закрываеться и зарплату ни кому не дают. ...
09.11.2008  Что я могу в этой ситуации.
Я уволился с работы получил трудовую, а зарплату за 1.5 месяца, не получил, сначала говорили потом дадут, а теперь, когда звоню, говорят, что скорее-всего, не дадут вообще. Что я могу в этой ситуации. ...
30.07.2008  Посоветуйте, соглашаться ли на такое оформление?
Ответьте мне допустимо ли, что работодатель поначалу заключает не трудовой договор а договор подряда, мотивируя это тем, что как только появятся свободные места в штате, так и оформят трудовой договор Вроде зарплату обещают ту же, отчисления всех налогов гарантируют, но все равно меня смущает, что они оформляют людей ...
26.07.2008  Как вести себя в этой ситуации?
При трудоустройстве дали подписать договор но с должностными обязанностими не ознакомили, только так на словах, размыто. В договоре надо было подписаться, что с должностной инструкцией, правилами трудового распорядка и т. П. Ознакомлен, но саму инструкцию подписать не дали, сказали потом, а в договоре говорят расписывайся, переделывать не будем ...
02.02.2008  Если нет, то как теперь поправить ситуацию?
ООО занимается услугами по прочистке вентиляции. Зарегестрировано в июле 2007, до ноября деятельность не велась. В ноябре и декабре предоставлялись услуги через субподрядчика. Два учредителя. Один учредитель - ген. директор, других работников нет. Зарплата гендиректору НЕ начислялась и, соответственно, не платились отчисления в фонды. ...
29.07.2006  Действия работодателя неправомерны, куда можно обратиться за помощью?
Мой муж написал заявление об увольнении по собственному желанию. Через 2 положенных недели ему отдали трудовую книжку. С деньгами другая ситуация. В день выдачи ближайшей зарплаты он растчет не получит, т. к. надо было писать какое-то заявление. А потом сказали звоните, узнавайте. По словам работников ...
10.08.2005  На фирме где я работал не платили?
На фирме где я работал не платили. З/П больше года. Компания как мне сказали, обанкротилась, я еле успел забрать свою трудовую книжку. Я подал иск в суд на взыскание. З/П. Отдал документы: сам иск в 2 экз. Копию трудовой, ксерокопию паспорта и еще у меня были расчетные листочки с ноября по апрель. Сегодня в суде ...
28.09.2004  Обязана ли я регулярно и без опазданий являться на работу в описанной ситуации?
Нам на предприятии задерживают выплату зарплаты более, чем на 2 недели, согласно ст 142 ТК РФ поставила в известность руководство о приостановлении работы до полного погашения задолженности. Обязана ли я регулярно и без опазданий являться на работу в описанной ситуации? может ли руководство предприятия меня уволить за прогулы после такой докладной ...
28.07.2004  Так ли это и относиться ли это к моему мужу?
У нас : моего мужа не отпускают в отпуск на работе. У нас маленький ребенок (3 мес) и еще старшая дочь (6 лет), а я в декретном отпуске. Я знаю, что по трудовому кодексу работников с маленькими детьми обязаны отпускать в отпуск в летний период. Скажите, так ли это и относиться ли это к моему мужу? Если Да, то что нам в этой ситуации ...
21.02.2004  Насколько допустимо их требование?
Моего мужа уволили по сокращению из Органов внутренних дел. приказ уже вышел Вышестоящая инстанция обязуется выплатить ему зарплату за два месяца вперед, но заставляет выходить на рабочее место, хоть и эта служба, в которой он работал, больше не функционирует. Насколько допустимо их требование? ...
19.04.2003  Что предпринять в сложившейся ситуации?
Компания не желая выплачивать лишние деньги при сокращении штата вынуждает работников увольняться по собственному желанию в противном случае сообщая, что если он не уйдет, ему будет выплачена только официальная зарплата ...


© = сетевые операционные технологии 2000-2018 г. = ©