Главная     Юристы     Вопросы     Задать вопрос     Новости     Словарь  
Персональная часть 

  О консультационной
системе

  Предложения для 
юристов

  Возможности для   
пользователей

  Мобильный сервис 


  Оплаченные ответы 


  Подписка на обновления

Разделы права:

 Административное  2 917   
 Недвижимость  2 752   
 Гражданское  13 499   
 Жилищное  4 442   
 Земельное  2 896   
 Семейное  8 224   
 Судебное  2 248   
 Трудовое
 Уголовное  2 294   
 Финансовое  3 184   
 Прочее  5 196   

Ответы на вопросы:     Трудовое право 

 Юристы в разделе: 25 (сейчас на сервере 6)

Что такое отпуск по беременности и родам?   К списку вопросов

Что такое отпуск по беременности и родам? Если выдан выдан больничный лист до- и послеродовой (на 140 дней), это и есть основание для предоставления вышеуказанного отпуска, или это что-то другое? Обязательно ли женщине писать заявление на такой отпуск?

29.09.2013  Николай Чекин  

  Ответ выслан на контактный E-mail пользователя.  

04.10.2013  Амелькин Игорь Валентинович    
Поделиться ссылкой :    LiveJournal Facebook Я.ру ВКонтакте Twitter Одноклассники Мой Мир FriendFeed Мой Круг




Вопросы с ответами соответствующие ключевым словам запроса:
25.02.2012  Както по другому и положен ли он мне вообще?
Сейчас я нахожусь на больничном по беременности и родам до 10 мая, в тоже время я учусь в ВУЗе (1 ое высшее) на последнем курсе и с марта по июнь (пока не знаю числа) будет справка-вызов на подготовку и сдачу экзаменов и диплома. Как я понимаю с 11 мая я должна писать заявление на отпуск по уходу за ребёнком ...
09.01.2011  Можно ли предоставить длительный отпуск работнице-иностранке
В нашей компании трудится гражданка. Белоруссии. В данный ммент она предоставила медицинский документ (справку) о том, что она на 31 неделе беременности. Больничный лист ей не выдали, т. к. у нее нет ни вида на жительство, ни разрешения на временное проживание. Она написала заявление на предоставление ей отпуска без сохранения заработной платы с 20.12.2010 по 08.05.2011 ...
11.03.2010  Что мне теперь делать? куда обратиться чтобы мне таки оплатили этот больничный
Я проживаю в Подмосковье, а работаю в Москве. По месту работы мне был выдан полис с указанием названия места работы действительным на момент выдачи. В прошлом году организация поменяла название, но новые полюса нам не выдали и изменения в них не внесли. В феврале этого года я получила лист нетрудоспособности ...
11.10.2009  Как моя официальная зарплата больше максимального размера пособия по беременности и родам и есть возможность совмещать работу и воспитание ребенка.
Работая по трудовому договору я родила ребенка не предъявляя по месту работы больничный лист и не оформляя декретного отпуска так как моя официальная зарплата больше максимального размера пособия по беременности и родам и есть возможность совмещать работу и воспитание ребенка. Могу ли я в рассматриваемом случае претендовать ...
14.09.2009  Можно ли внести в срочный трудовой договор 30 декабря изменения о том, что договор заключен до выхода основного работника из отпуска по уходу за ребенком?
Работница ушла в отпуск по беременности и родам до 30 декабря 2009 г. На ее место принят новый работник по срочному трудовому договору на время отпуска по беременности и родам основного работника. В трудовом договоре указано, что дата окончания работы: выход основного работника из отпуска по беременности ...
02.08.2009  Когда в этом случае должна быть выдана трудовая книжка?
Можно ли уволить работника последним днем отпуска по его заявлению если последний день выпадает на воскресенье. Когда в этом случае должна быть выдана трудовая книжка?
22.04.2009  Оплатят ли мне в этом случае больничный и отпускные?
Через неделю у меня очередной отпуск за неделю до отпуска хочу уйти на больничный, могу ли я оформить заявление на увольнение будучи на больничном и не отрабатывать положенные две недели? Оплатят ли мне в этом случае больничный и отпускные? ...
16.12.2008  Действительно ли меня уволят по окончании больничного, даже, имея на руках маленького ребенка?
Была принята по срочному трудовому договру по дату выхода основного сотрудника из декретного отпуска. Основной сотрудник вышел на работу 5 декабря. У меня по 23 декабря больничный лист по беременности и родам (ребенку 2 месяца). Действительно ли меня уволят по окончании больничного, даже, имея ...
16.07.2008  Нет фиксированного оклада вообще, каким образом рассчитывается выплата по беременности и родам?
Если зароботная плата начисляется по итогам работы за месяц, т.е. нет фиксированного оклада вообще, каким образом рассчитывается выплата по беременности и родам? И каким образом рассчитывается больничный лист?
04.09.2007  Во время отпуска по беременности и родам, или по его окончанию?
Когда надо писать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Во время отпуска по беременности и родам, или по его окончанию?
03.08.2007  Если заявление работника было написано ренее и зарегистрировано в ОК 09.07.07.
Работник, находясь на больничном листе (с 02.07.07 по 18.07.07), написал заявление об увольнении по собственному желанию с 16.07.07.19.07.07 работник вышел на работу, чтобы предоставить для оплаты больничный лист и получить расчет с трудовой книжкой. Ему предоставили приказ об увольнении от 19.07.07 по статье 81 п. 7 ТК РФ. Может-ли работодатель ...
22.07.2007  Влияет ли сегодня непрерывный стаж на оплату больничного листа?
Влияет ли сегодня непрерывный стаж на оплату больничного листа? собираюсь переходить на новую работу. Со старого места работы я увольняюсь из отпуска 26 июля (это последний день отпуска, заявление об уходе я буду писать на две недели раньше, как положено). На новое место работы ...
22.07.2007  Так все-таки, какая статья важней 260 или 121?
Жена сотрудник милиции. В соответствии с пунктом 15.3 Инструкции о порядке применения положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, сотрудникам-женщинам отпуска по беременности и родам предоставляются в соответствии с законодательством Российской Федерации на основании их рапортов и справок соответствующих медицинских учреждений, а также ...
19.07.2007  Какие-либо причины вывести меня из отпуска (или перенести его на другой период) после закрытия больничного листа?
С 25 июня 2007 г. я нахожусь в очередном оплачиваемом отпуске согласно графику отпусков, с 29 числа я нахожусь на больничном, т.е. отпуск у меня прекратился по независящим от меня причинам. Могут ли у работодателей быть какие-либо причины вывести меня из отпуска (или перенести его на другой период) ...
26.01.2007  В декабре 2006 г. мне оплатили больничный лист по беременности и родам (140 дней) исходя из максимальной суммы 15000 руб
В декабре 2006 г. мне оплатили больничный лист по беременности и родам (140 дней) исходя из максимальной суммы 15000 руб. в мес (т. к. з/п. у меня несколько выше). С 01.01.07 в соответсвии с ФЗ № 255 от 29.12.06 максимальная сумма выплат по больничному листу увеличена до 16125 руб. (что тоже ...
05.01.2007  Правомерны ли такие действия со стороны руководства?
В пятницу директор подразделения сказал при нём оформить заявление об увольнении без объяснения причины "прошу уволить меня по собственному желанию с 25.". Являясь материально-ответственным лицом дел я не передавал, приказ об увольнении не подписывал, обходной лист не получал, трудовой книжки на руках нет, подписей нигде ...
21.12.2006  Как теперь быть с увольнением?
Я подал заявление на увольнение по собственному желанию 01.12.2006 г. администрация нанесла резолюцию "Уволить 14.12.2006 с отработкой в течение двух недель." 09.12.2006 я заболел и получил больничный лист Как теперь быть с увольнением? Оплатят ли мне больничный в полном объеме и вообще хочу получить грамотный ...
14.12.2006  ТК РФ, перенести работнику дату увольнения?
Работнику по его личному заявлению предоставлены все дни не используемого отпуска с последующим увольнением по собственному желанию. Во время отпуска, до даты увольнения работник заболел, его нетрудоспособность продолжалась 3 месяца. Обязан ли работодатель принять лист нетрудоспособности к оплате, оформить продление отпуска на дни нетрудоспособности в соответствии № 124 ТК РФ, перенести ...
25.08.2006  Если написали в трудовой книжке не правильно, то на какую статью ссылаться.
Мною было написано заявление об увольнении по собственному желанию по уходу за ребенком до достижении 14 лет. В трудовой книжке написали "уволена по расторжению трудового договора по инициативе работника( по уходу за детьми до 14-ти лет) по п. 3 ст 77 ТК РФ. ) Правильно ли внесли запись об увольнении. ) Имея такую статью ...
17.01.2004  Каким порядком продляется ежегодный оплачиваемый отпуск, если во время отпуска у работника был больничный лист?
Каким порядком продляется ежегодный оплачиваемый отпуск если во время отпуска у работника был больничный лист? может ли работодатель предоставить оставшуюся часть отпуска в любое время по своему усмотрению, или обязан предоставить ее по завершении больничного? ...


© = сетевые операционные технологии 2000-2018 г. = ©