Главная     Юристы     Вопросы     Задать вопрос     Новости     Словарь  
Персональная часть 

  О консультационной
системе

  Предложения для 
юристов

  Возможности для   
пользователей

  Мобильный сервис 


  Оплаченные ответы 


  Подписка на обновления

Разделы права:

 Административное  2 917   
 Недвижимость  2 752   
 Гражданское  13 499   
 Жилищное  4 442   
 Земельное  2 896   
 Семейное  8 224   
 Судебное  2 248   
 Трудовое
 Уголовное  2 294   
 Финансовое  3 184   
 Прочее  5 196   

Ответы на вопросы:     Трудовое право 

 Юристы в разделе: 25 (сейчас на сервере 5)

Какой нормативно-правовой акт регулирует данное положение.   К списку вопросов

В коментарии к ст 73 к КЗоТу РФ под ред. Гусова. сказано, что графики отпусков составляются и утверждаются не позднее 5 января текущего года. Какой нормативно-правовой акт регулирует данное положение.

07.10.2013  Фёдор Моряев  

  Ответ выслан на контактный E-mail пользователя.  

15.10.2013  Амелькин Игорь Валентинович    
Поделиться ссылкой :    LiveJournal Facebook Я.ру ВКонтакте Twitter Одноклассники Мой Мир FriendFeed Мой Круг




Вопросы с ответами соответствующие ключевым словам запроса:
26.03.2012  Есть ли ограничения относительно занятия должностей муниципального служащего и наёмного работника в администрации муниципалитета?
Одно из должностных лиц администрации одного из муниципальных образований области работает в органе местного самоуправления, является муниципальным служащим, а другое лицо, работает в этой же администрации, но не является муниципальным служащим и работает по обычному трудовому договору. Оба эти лица - родственники. Насколько это законно? Могут ...
17.12.2011  Положен ли отпуск в летний период?
Я работаю следователем при УМВД России. В 2011 году была в отпуске октябрь-ноябрь. При составлении графика отпусков на следующий год (2012) мне поставили апрель -май, с чем я не согласна. Точно не знаю сохранилось ли в настоящее время положение, но ранее было, что если у сотрудника стаж службы более ...
07.11.2011  Ведение ШР в соответствии с Уставом не соблюдалось обеими сторонами за весь период деят-ти предприятия.
Директор ООО принят на дол-сть на основании Решения (учредитель и участник 1 лицо, др. Нет) Трудового договора нет. директор в состав участников. Общества не входит. В виду отсутствия договора, директор внес изменения в штатное, приведя сумму в соответствии с договоренностью при приеме на работу. При увольнении ...
29.08.2011  После того
После того как направила прокурорскую проверку на работодателя по поводу оплаты детских путевок, вынудили уволиться добровольно или уволят по статье(сказали, найдут к чему придраться). Прокурорша оказалась женой начальника отдела в котором я работала. Вот и верь потом в правовое государство. ...
01.09.2010  Если в суде первой инстанции ответчиком ходатайство о пропуске срока не заявлено?
Приказ о проведении проверки в отношении работника признан незаконным по процедурным моментам, связанным с формированием комиссии (результаты проверки незаконными не признаны. решение вступило в законную силу. работник подал иск о возмещении морального вреда в порядке ст. 247 ТК РФ, но при этом никаих доказательств причинения физических ...
17.08.2010  Куда обратиться: в инспекцию по труду, прокуратуру?
Работодатель не предоставляет учебный отпуск в соответствии 173 Труд. кодекса, мотивируя, что организация является негосударственной. Я считаю, что эта обязанность работодателя не зависит от организац-правовой формы организации. Куда обратиться: в инспекцию по труду, прокуратуру? Будет ли считаться прогулом если просто предоставить справку-вызов (зафиксировав ...
17.07.2010  Можно ли через суд признать договор трудовым и есть ли в этом смысл?
Мама 11 лет отработала по договору гражданско-правового характера. Договоры заключались на 3 месяца, с перерывом в 2-3 дня Выполняемая работа требовала ежедневного выполнения (иногода и в выходные и праздничные дни). Можно ли через суд признать договор трудовым и есть ли в этом смысл? ...
25.04.2009  Так где всё-таки стоит запятая?
Как следует правильно толковать положения п. 6 ст. 29 ГПК РФ: "Иски о восстановлении трудовых, пенсионных и жилищных прав возврате имущества или его стоимости, связанные с возмещением убытков, причиненных гражданину незаконным осуждением, незаконным привлечением к уголовной ответственности, незаконным применением в качестве меры пресечения заключения под стражу, ...
22.01.2009  Ни в одном документе (журнал кассира-операциониста) подписи ее нет. Как мне быть?
Я - ИП. Приняла на работу продавца. Гражданско-правовой договор не составила, т. К. продавец не имела ИП. Она согласилась работать без ТД, пока она не оформит ИП. Т. К. Она как продавец мне не подошла (работала с 4 сент 2008 года по 13 декабря 2008 года. Я ее уволила. Она подает на меня иск, о том, что я ей должна з/п (я ей ее выплатила. Ни в одном документе (журнал ...
07.01.2009  Возможно ли восстановление на работе? Как поступить в описанной ситуации?
Знакомый проходил службу в исправительном учреждении управления наказаний. Читинской области, последние годы в должности начальника отдела безопасности. Приказом начальника УВД по личному составу он уволен со службы по п. "л"ст. 58 положение о службе в ОВД. Одновременно он обучается в Высшей школе МВД. Он попросил ...
09.04.2008  Действительны ли эти положения в настоящее время, если нет - то на основании каких правовых актов?
Работаю ветврачом-ветсанэкспертом на убойном пункте. Согласно "Списку производств, цехов, профессий. "от 25. 1974 №298/П-22. Приложение 1. Глава 30 "Мясная промышленность"№12 - Ветврач, проводящий ветсанэкспертизу. "я имею право на дополнительный оплачиваемый отпуск (основной 28 календарных дней и 12 рабочих дней за вредность) и сокращённую рабочую ...
14.11.2006  Какими нормативными актами регулируется труд совместителей?
Какими нормативными актами регулируется труд совместителей?
25.06.2005  Как ее получить от работодателя?
Нахожусь в поиске ответа на такую ситуацию: работодателем у меня заключен договор гражданско-правового характера (т.е. как указано в договоре это означает, что работодатель не является налоговым агентом и не платит за меня налоги). Данная работа не является моим основным местом работы. Могу ли я (и нужно ...
22.03.2005  Как лучше сделать. У меня есть автомобиль МАЗ. Я ЧП и перевожу грузы для частных лиц и предпринимателе.
Как лучше сделать. У меня есть автомобиль МАЗ. Я ЧП и перевожу грузы для частных лиц и предпринимателе. Хочу нанять водителя, но не хочу заключать трудовой договор так как буду в определенных случаях отвтесвенность. Какой договор составить мне с работником, чтоб он был гражданско-правовой. ...
04.09.2003  Если Да, то в каком нормативно-правовом акте они содержатся?
Существуют ли нормы труда для уборщиц производственных помещений? Если Да, то в каком нормативно-правовом акте они содержатся?
18.03.2003  Если должность есть в штатном расписании (вакантна). В нашем случае это уборка территории (дворник).
Возможно ли заключение гражданско -правового договора на оказание услуг если должность есть в штатном расписании (вакантна). В нашем случае это уборка территории (дворник).
13.11.2002  В каких нормативных актах это можно найти?
Скажите, сколько календарных дней отпуска мы должны предоставить научному работнику (кандидат наук), который работает у нас по совместительству (занимаясь науч работой) - 28 календ. Дней или 36 раб. дней? По основному месту работы ему предоставлен отуск 36 раб. дней (42 кал. дня)-постановление равительства ...
30.10.2002  Может быть подскажете какие законы можно еще просмотреть по выше перечисленным темам.
Я сейчас столкнулась с не очень обычной ситуацией. Наша организация является структурным подразделением одного большого учреждения. И сейчас нашу организацию и еще одно подразделение объеденили в один так называемый. Центр. Но это является как бы два подразделения обосоленные то есть у каждого своя определенная работа, хотя ...
27.08.2002  Как правильно оформить назначение Иванова И. И - Директором филиала?
В Компании "Яна"создан филиал "Заря"в г. Новосибирске. Директором филиала "Заря"будет назначен Иванов - один из заместителей начальников отдела. Компании "Яна", который до июля включительно числился и получал заработную плату в Компании "Яна. Компания "Яна"уже начислила зарплату Иванову за июль ...
29.04.2002  И с пятидневной рабочей неделей, или такой договор будет трудовым договором?
По гражданско-правовому договру можно ли оговаривать с работником время работы (например с 8. 00 до 17. 00, обед с 12. 00 до 13. 00 ч ) и с пятидневной рабочей неделей, или такой договор будет трудовым договором? ...


© = сетевые операционные технологии 2000-2018 г. = ©